"Với tư cách là [tổ chức/công ty] danh giá của chúng ta, đang mở rộng phạm vi hoạt động vào các thị trường mới nổi trên toàn cầu, chúng tôi đối mặt với nhiệm vụ cấp thiết phải duy trì sự tuân thủ chặt chẽ với mạng lưới phức tạp của pháp luật và quy định nhân sự địa phương đang phổ biến tại [quốc gia/khu vực cụ thể]. Điều này cực kỳ quan trọng để đảm bảo tính chính thức và tính hợp pháp của tổ chức chúng ta. Chúng tôi đang tìm kiếm sự chuyên môn và hướng dẫn của bạn để soạn thảo và triển khai chính sách và thủ tục mà phù hợp hoàn hảo với các quy định địa phương, tập quán văn hóa và phong tục kinh doanh.  ​ Liệu bạn có thể cung cấp một kế hoạch chiến lược toàn diện mà giải quyết những rủi ro tuân thủ tiềm năng trong các lĩnh vực như [vấn đề/cụm từ cụ thể], [vấn đề/cụm từ khác cụ thể], và [vấn đề/cụm từ khác cụ thể]? Chúng tôi cũng cần sự trợ giúp trong việc điều chỉnh hoạt động của chúng tôi để phù hợp với phong cách kinh doanh địa phương, bao gồm nhưng không giới hạn ở [thực tế kinh doanh cụ thể], [thực tế kinh doanh khác cụ thể], và [thực tế kinh doanh khác cụ thể].  ​ Hơn nữa, chúng tôi đang tìm kiếm sự thông hiểu về cách tích hợp sự nhạy cảm văn hóa vào chính sách và thủ tục của chúng tôi để đảm bảo chúng phù hợp và tôn trọng ngữ cảnh văn hóa địa phương. Liệu bạn cũng có thể giúp chúng tôi hiểu về những điểm mong manh trong quá trình tích hợp văn hóa gặp phải và đề xuất biện pháp phòng ngừa để giảm thiểu những rủi ro như vậy?  ​ Sự hướng dẫn chiến lược này sẽ hỗ trợ chúng tôi rất nhiều trong việc điều hướng qua những khó khăn của cảnh vận kinh doanh địa phương và tạo quan hệ hòa thuận với đối tác địa phương và nhân viên của chúng tôi. Chúng tôi mong chờ nhận được những đề xuất quý báu từ bạn."

"Tôi cần đảm bảo rằng bộ phận nhân sự của chúng tôi tuân thủ đúng theo các quy định mới nhất tại [quốc gia/khu vực cụ thể] liên quan đến [vấn đề/cụm từ cụ thể], bao gồm cả [luật/quy định cụ thể]. Bạn có thể cung cấp cho tôi một cái nhìn tổng quan về yêu cầu và đề xuất các phương pháp tốt nhất cho công ty của chúng tôi, bao gồm cả hướng dẫn cho [ngành nghề/sectors cụ thể] và chiến lược để giảm thiểu những rủi ro tuân thủ tiềm năng trong các lĩnh vực như [vấn đề/cụm từ cụ thể]? "

"Chúng tôi vừa mới mua lại một công ty hoạt động ở nhiều quốc gia, và chúng tôi cần đảm bảo rằng chính sách và thủ tục nhân sự của họ tuân thủ đúng theo luật lệ và quy định địa phương, đặc biệt là tại [danh sách các quốc gia/khu vực]. Bạn có thể tiến hành một cuộc đánh giá toàn diện về chính sách của họ và đưa ra đề xuất cải tiến trong các lĩnh vực như [vấn đề cụ thể] và tuân thủ luật lệ như [luật/quy định cụ thể]?"

"Tổ chức của chúng tôi đang mở rộng toàn cầu và chúng tôi cần tiến hành một cuộc kiểm toán tuân thủ nhân sự toàn diện để đảm bảo rằng chúng tôi đang tuân thủ đúng theo tất cả các luật lệ và quy định liên quan ở [danh sách các quốc gia/khu vực]. Bạn có thể cung cấp cho chúng tôi một báo cáo chi tiết bao gồm một đánh giá về chính sách và thủ tục nhân sự của chúng tôi, xác định các lĩnh vực không tuân thủ và đề xuất cải tiến trong các lĩnh vực như [vấn đề cụ thể] và [luật/quy định cụ thể]?"

"Tôi cần phát triển một chương trình đào tạo tuân thủ nhân sự cho [nhân viên/ban nhân viên] của chúng tôi hoạt động ở nhiều quốc gia, bao gồm cả [danh sách các quốc gia/khu vực]. Bạn có thể cung cấp cho tôi sự hướng dẫn để phát triển tài liệu đào tạo hiệu quả bao gồm các pháp luật và phương pháp tốt nhất mới nhất, bao gồm cả những chiến lược để đảm bảo tuân thủ đúng theo các luật lệ và quy định như [luật/quy định cụ thể] và giải quyết những rủi ro tuân thủ tiềm năng trong các lĩnh vực như [vấn đề/cụm từ cụ thể]? "