Sử dụng gợi ý
Sao chép thông tin, thay thế thông tin của bạn, và dán nó vào gợi ý Chat ở bên phải để có một gợi ý hiệu quả khi sử dụng chat của chúng tôi.
Prompt #1
Bạn có thể giúp tôi tạo ra một bộ câu hỏi đánh giá toàn diện cho một bản khảo sát phản hồi, cụ thể phù hợp với [mô tả chi tiết về chương trình huấn luyện cụ thể], với sự tập trung đặc biệt vào [liệt kê những kỹ năng hoặc chủ đề cụ thể mà chương trình tập trung vào]? Các câu hỏi khảo sát nên được cấu trúc một cách cẩn thận để đánh giá và cung cấp cái nhìn sâu sắc vào [liệt kê những khía cạnh cụ thể của chương trình đào tạo cần được đề cập, chẳng hạn như hiệu quả của phương pháp giảng dạy của người huấn luyện, sự liên quan và tính hữu ích của nội dung, mức độ tương tác của người tham dự, và sự hiểu biết về nội dung, v.v.]. Vui lòng đảm bảo rằng các câu hỏi được thiết kế một cách khuyến khích phản hồi xây dựng và đề xuất sản phẩm cho việc cải tiến liên tục của chương trình huấn luyện.
Prompt #2
"Bạn có thể cung cấp cho tôi các câu hỏi có thể được sử dụng để thu thập phản hồi về [hiệu suất của người huấn luyện] trong chương trình huấn luyện cụ thể? Cụ thể, tôi quan tâm đến cách người huấn luyện [tương tác với người tham dự, truyền đạt nội dung, v.v.]."
Prompt #3
"Tôi đang tìm kiếm các câu hỏi có thể giúp tôi đánh giá [sự tương tác của người tham dự] trong chương trình huấn luyện cụ thể. Bạn có thể cung cấp cho tôi các câu hỏi đề cập đến [cách cụ thể để đo lường sự tương tác, chẳng hạn như sự tham gia vào các hoạt động, mức độ tương tác với người huấn luyện, v.v.] không?"
Prompt #4
"Bạn có thể tạo ra các câu hỏi nhằm cải thiện [hiệu quả của chương trình đào tạo] theo [mục tiêu cụ thể hoặc kết quả]? Tôi muốn đảm bảo rằng chương trình đào tạo đang [đáp ứng nhu cầu của người tham dự, đưa ra kết quả có thể đo lường, v.v.]."
Prompt #5
"Bạn có thể cung cấp cho tôi các câu hỏi giúp tôi xác định [các lĩnh vực cần cải thiện] trong [chương trình huấn luyện cụ thể]? Tôi muốn đảm bảo rằng các phiên bản tương lai của chương trình đào tạo đề cập đến [vấn đề hoặc lo ngại cụ thể mà người tham dự đưa ra]."
Chú ý
Hãy làm theo những hướng dẫn này để tối đa hóa trải nghiệm của bạn và khai thác tối đa tiềm năng trong các cuộc trò chuyện với Lela Chat
Bắt đầu bằng việc xác định mục tiêu và đối tượng của khảo sát phản hồi đào tạo. Điều này sẽ giúp bạn xác định những lĩnh vực cụ thể mà bạn muốn đánh giá và những câu hỏi bạn cần hỏi.
Gợi ý thông thường
Khám phá các gợi ý liên quan để nâng cao năng suất của bạn. Kết nối liền mạch với ChatGPT cho những khả năng trò chuyện vô tận.
Category ID: 72